Here we care

Vision, Mission & Leitbild

Unsere Unternehmens-Philosophie

Philosophie

Unsere Vision

Wir laden ein in kreative Lernräume, inspirieren auf dem Weg zu neuen Horizonten, ermutigen zur Entfaltung von Potenzialen und gelingenden Beziehungen in gemeinsamer Verantwortung für eine bessere Gegenwart und Zukunft.

Unsere Mission

  • Die HWA ist einer der bedeutendsten überregional tätigen Bildungsanbieter im Sozialbereich.
  • Die HWA sieht sich der Bildung und damit der Gesellschaft verpflichtet.
  • Als Bildungsunternehmen haben wir das Selbstverständnis einer klaren, sozial- und bildungspolitisch eigenständigen Positionierung.
  • Wir sind wegweisend in der Weiterentwicklung der bildungspolitischen Landschaft im sozialen Bereich.
  • Wir bieten an unseren vernetzten Standorten unsere starke Bildungsmarke kundennah mit einem vielfältigen Angebot an.
  • Wir vertrauen auf die Kompetenz und Expertise unserer Mitarbeiter/innen an unseren Standorten als Garanten für Qualität, Stabilität, Wachstum und Entwicklung.
  • Wir bieten jedem Interessierten die Chance auf ein lebenslanges, individuelles und organisationales Lernen.
  • Bildung verstehen wir als Zusammenwirken von Lernen und Persönlichkeitsentfaltung.
  • Dabei vertrauen wir auf die Entfaltungspotenziale in jedem Menschen.
  • Wir stärken Menschen im selbstverantwortlichen Denken und Handeln.
  • Denn: Menschen mit Bildung gestalten Zukunft.

Bildung  - Entfaltung  -  Zukunft

Unser Leitbild

Die Hans-Weinberger-Akademie der Arbeiterwohlfahrt e.V. (HWA) hat nach ihrer Satzung Bildung im Bereich der Tätigkeitsfelder eines modernen Wohlfahrtsverbandes zum Auftrag. Die Akademie verfolgt dabei ausschließlich und unmittelbar gemeinnützige Zwecke.

Als Bildungsinstitut der Bayerischen Arbeiterwohlfahrt ist die HWA deren Zielen und Werten verpflichtet. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind handlungsleitende Prinzipien unseres Wohlfahrtsverbandes. In einer multikulturellen Gesellschaft wollen wir dazu beitragen, jedem Individuum gleiche Chancen und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu eröffnen. Jeder Mensch soll die Möglichkeit haben, sein Leben in Würde und Verantwortung selbstbestimmt zu gestalten.

Mediative Kompetenzen

Die Hans Weinberger Akademie  fördert durch die Anwendung von mediativen Kompetenzen einen holistischen Ansatz in Führung wie Beratung. Mediative Kompetenzen bündeln eine Vielzahl von – teilweise aus anderen Kontexten bekannten – Elementen der Kommunikation und Interaktion. Ausgehend von Erkenntnissen aus der Neurobiologie ist die Grundlage dabei die Gestaltung von „gelingenden Beziehungen“. Als zentrales Element gilt hierbei eine „neue“ Kommunikation, die die Interessen der Beteiligten in den Mittelpunkt stellt. Die Bereiche Körper, Emotion und Kognition werden gleichwertig in den Blick genommen. Ebenso werden die unterschiedlichen Ebenen innerhalb eines Unternehmens (Mitarbeiter*in, Team/Gruppe und Organisation) in Zusammenhang gesetzt.

Mehr erfahren

Pädagogischer Ansatz

Unsere Akademie integriert das Lernkonzept Selbstorganisiertes Lernen (SOL©) mit Mediativen Kompetenzen“ in die Aus- und Weiterbildung. Unsere Akademie integriert das Lernkonzept „Selbstorganisiertes Lernen (SOL)® mit Mediativen Kompetenzen“ in die Aus- und Weiterbildung.

Mehr erfahren